Оформление отпуска по уходу за ребенком на бабушку работающую

Мама не работает, не состоит нигде на учете. Как оформить бабушке пособия на ребенка или папе мужу отпуск. Какие документы необходимы? В данный момент я не работаю, в службе занятости не стою, пособие в соцзащите не получаю. Хочу заняться собственным делом, а муж хочет оформить отпуск по уходу за ребенком.



Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно!

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ
Содержание:

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)

При выходе в отпуск по уходу непосредственно до момента достижения детьми 1. Порядок и сроки выплаты его выплаты определяются федеральным законодательством.

Что делать, если работодатель отказывается оформить бабушке отпуск по уходу за ребенком?

Мама не работает, не состоит нигде на учете. Как оформить бабушке пособия на ребенка или папе мужу отпуск. Какие документы необходимы? В данный момент я не работаю, в службе занятости не стою, пособие в соцзащите не получаю.

Хочу заняться собственным делом, а муж хочет оформить отпуск по уходу за ребенком. Подскажите, пожалуйста, мама должна обязательно официально работать, если папа берет отпуск по уходу за ребенком? И где тогда брать справку, что мама пособие по уходу не получает и отпуск не использует. Вот типовые вопросы на тему может ли отец ребенка папа, муж или работающая бабушка дедушка оформить на себя пособие по уходу за ребенком до 1.

Внимание: пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет не выплачивают за период, когда мать ребенка находится в декрете и получает пособие — по беременности и родам. Причем даже в случаях, если пособие будет получать отец малыша либо другой родственник. К примеру, бабушка или дедушка. Поскольку закон запрещает выплату одновременно двух пособий на одного ребенка: пособия по беременности и родам и пособия по уходу до 1,5 лет, даже разным людям определение Верховного суда от Какие нужны документы для оформления пособия.

Пособия на ребенка в году нужно считать с учетом новых лимитов. Показано как в году рассчитать пособие детям. Дан пример расчета пособия при рождении ребенка, можно рассчитать ежемесячное детское пособие на калькуляторе. Закон разрешает оформить отпуск по уходу за ребенком не только бабушке, дедушке но и любой из родственников — папа-отец, прадедушка и даже тетя, то есть именно тот член семьи, кто и будет фактически ухаживать и сидеть с ребенком.

Степень родства в этом случае значения не имеет. Также неважно, проживает родственник, фактически ухаживающий за ребенком, с родителями ребенка или нет. Такие выводы следуют из статьи Трудового кодекса РФ, статьи 13 Закона от 19 мая г. При этом, если за ребенком ухаживают одновременно несколько лиц например, мать-студентка и бабушка-пенсионерка , право получить пособие по уходу имеет только один ч. Если в семье есть несколько детей, требующих одновременного ухода при рождении близнецов, тройни , то ухаживать за ними могут разные члены семьи.

Например, за одним ребенком ухаживает мать, а за другим — бабушка. При этом каждый из них имеет право на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет при условии что они подлежат обязательному социальному страхованию. Для назначения пособия в этом случае помимо общих документов также нужно представить справку с места работы другого члена семьи с указанием того, за каким ребенком осуществляется уход.

А для этого необходимо соблюсти все формальности и предоставить по месту своей работы необходимые документы: Заявление на предоставление такого отпуска по месту работы в произвольной форме здесь же изложить просьбу о назначении пособия по уходу за ребенком. Копия свидетельства о рождении ребенка. Справка с места работы или учебы матери о том, что отпуск ею не оформлялся и пособие не назначалось. Такая же справка с места работы отца, если оформляется на бабушку, дедушку, другого родственника.

Например, можно представить свидетельство о рождении дочери. Справка из собеса, что на ребенка такого пособие не оформлялось, и в базе данных он не значится. В соответствии со ст. При этом действующее законодательство не содержит норм, запрещающих право осуществлять уход за детьми разным членам семьи и получать пособие, если в семье есть несколько детей, требующих одновременного ухода за ними например, при рождении близнецов. В связи с этим в случае рождения близнецов например, двойни , по нашему мнению, возможно осуществление ухода за детьми и соответственно получения пособия разными членами семьи, подлежащими обязательному социальному страхованию.

Вместе с тем следует иметь в виду, что если мать детей согласно п. Если же мать продолжает находиться в послеродовом отпуске , то ежемесячное пособие по уходу за ребенком другому члену семьи может быть назначено после окончания у матери отпуска по беременности и родам, поскольку указанными выше Законом и Порядком не предусмотрено одновременное предоставление отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком.

В случае осуществления ухода за детьми разными членами семьи необходим определенный порядок оформления документов:. Может ли администрация отказать бабушке или отцу ребенка в получении пособия? Нет, не может. Это противозаконно.

Если у вас в наличии все необходимые документы перечень см. В случае отказа смело пишите жалобу в прокуратуру. Ниже дана выдержка из Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 23 декабря г. N н. Примечание : Они вправе претендовать на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, если не получают пособие по безработице.

Материальная помощь к пособию по безработице не относится. Она выплачивается безработным гражданам, которые утратили право на его получение ст.

Одним из документов, подтверждающих право на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, является справка из службы занятости о том, что пособие по безработице не выплачивается. Для получения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в период приостановления выплаты пособия по безработице справку нужно представить в свое управление социальной защиты подп. Может ли работающая бабушка, дедушка взять отпуск по уходу за ребенком? В отпуск по уходу за близнецами могут уйти сразу ДВА родственника 5.

Родитель уволен, ликвидация организации, может получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют: а матери либо отцы , другие родственники , опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком , подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований РФ, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, предусмотренных международными договорами РФ, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком; Примечание : воинский учет в организации.

Примечание : Видим, что пособие по уходу за ребенком могут получать папы и работающие бабушки, и любые другие родственники , которые работают и с их заработной платы отчисляются взносы в ФСС РФ и они фактически на самом деле ухаживают за ребенком.

Сейчас я мама 2ого ребенка нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Дополнение к предыдущему вопросу. Если бабушка уйдт в отпуск по уходу за 2м ребенком, то пособие по его уходу надо на бабушку оформлять,или же можно оставить на маме. Можно ли маме получать одновременно и пособие за 2ого по уходу до 1. И куда обратиться и какие документы необходимо предоставить если бабушка ИП? Добрый день!

Пожалуйста, подскажите, если я не работаю, может ли моя мама оформить декретный отпуск по уходу до полутора лет. Какие нужны документы? Здравствуйте, проконсультируйте пожалуйста, сижу по уходу за ребенком внучка до 1,5 лет.

Мама ребенка училась, сейчас закончила, и не работает. Вопрос: я бабушка, могу дальше сидеть по уходу за внучкой, если мама не работает и не учится? У работника жена находилась в декрете, родила второго, может ли отец пойти в декрет до 3-х лет с первым на данный момент ему 2,5? И какие документы с него требовать?

Жена до этого не работала. Я бабушка. Нахожусь в отпуске по уходу за внучкой. Отпуск оформлен до 3 лет. Внучке исполнилось 1. В связи с личными проблемами хочу прервать отпуск и выйти на работу на 1 день.

А потом снова уйти в отпуск по уходу за той же внучкой до 3 лет. Это возможно? Можно ли написать новое заявление на уход в отпуск по уходу в этот единственный рабочий день и со следующего дня снова уйти в отпуск по уходу за внучкой? Обязан ли работодатель принять и провести такое заявление? Я зарегистрирована в налоговой и работаю как самозанятый. Муж работает официально. Может ли он уйти в отпуск по уходу за ребенком и получать пособие? Здравствуйте,устроилась полгода назад на новое место работы, ребенку нет 3 лет, хочу сейчас оформить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, с отцом ребенка в разводе, он прописан и проживает в другом городе, надо ли предъявлять справку с места работы бывшего мужа, что он не находится в отпуске по уходу за ребенком?

Оформление отпуска, пособия Мама не работает, не состоит нигде на учете. Отпуск по уходу за ребенком может быть использован частями ч. Например, часть отпуска возьмет мать, другую часть — бабушка. В случае осуществления ухода за детьми разными членами семьи необходим определенный порядок оформления документов: необходимым точное указание в заявлении, за каким ребенком фамилия, имя будет осуществляться уход, степени родства по отношению к ребенку сын, внук ; представление справок с места работы матери бабушки с указанием, за каким ребенком осуществляется уход.

Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют: а матери либо отцы , другие родственники , опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком , подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований РФ, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, предусмотренных международными договорами РФ, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком; Примечание : воинский учет в организации Примечание : Видим, что пособие по уходу за ребенком могут получать папы и работающие бабушки, и любые другие родственники , которые работают и с их заработной платы отчисляются взносы в ФСС РФ и они фактически на самом деле ухаживают за ребенком.

Алла 8 июня Модератор Добрый день! Прерывайте отпуск, бабушка, либо другой родственник, уходит в отпуск по уходу. Только не забудьте справку взять с работы, что не получаете пособие по уходу.

Начисляет для всех как и обычно. Не зависит от того маме ли, папе ли, бабушке ли, дедушке ли. Берут доход за предыдущие два года. Два пособия одновременно НЕ дают!!! Если оформили на бабушку, так она и получает, если на неё оформили! На кого оформили, тот и получает!

Алла 9 июня Если бабушка ИП, то смотреть вот это. Оформите на мужа или на дедушку или другого родственника, который не ИП.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 Доб. 389
(звонок бесплатный)


Бабушке отпуск по уходу до 3 лет

Имеет ли она на это право, если отец ребенка официально работает, отпуск по уходу за ребенком и пособие не оформлял, мать ребенка нигде не работает и не работала , студенткой не является, пособие по уходу за ребенком в отделе соцзащиты не оформляла? Может ли работодатель отказать бабушке в оформлении отпуска по уходу за ребенком и в получении пособия на ребенка и предложить ей уволиться, мотивирую тем, что бабушка является пенсионеркой пусть выходит на пенсию и ухаживает за внуком? Согласно ч. В соответствии с пп. Приказом Минздравсоцразвития России от Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция. Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Может ли прабабушка оформить отпуск по уходу за ребенком

Дочь- офицер-контрактник,служит на Сахалине. Хотим отпуск по уходу за детьми девочки- двойняшки от 1. Нужно ли мне оформлять временную регистрацию внучек по месту моего жительства Ростовская область для оформления такого отпуска. При оформлении субсидии на оплату ЖКУ в случае их регистрации на моей жилплощади не будут ли у меня требовать справку о доходах их родителей?

Сохранится ли пенсия работающей бабушке после ухода в отпуск по уходу за ребенком? Да, кончено, пенсия если назначена по возрасту, то она уже никуда не денется. Это только с работы будут платить не зарплату, а пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Здравствуйте, Елена!

Трудовым законодательством предусмотрено, что отпуск по уходу за ребенком до 3 лет может оформить не только мама, но и отец, бабушка, дедушка, другие родственники, опекуны и усыновители при условии официальной трудовой занятости.

Действующие положения ТК РФ ориентированы на поддержку материнства и детства. В частности, женщине, при установлении факта беременности гарантируется предоставление декрета. После этого можно оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Но данный период может взять не только мать, но и другой родственник, например, бабушка.

Как оформить отпуск по уходу за ребенком бабушке, чтобы сохранить пособие — мнение юриста

Это разговорное понятие, которое используют молодые мамы, говоря об отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Но так как оно часто применяется, мы будем время от времени использовать его в нашей статье. Согласно ст. Также, кроме бабушек со стороны матери или отца, осуществлять уход за малышом до трех лет имеют право и другие родственники.

В любом случае, бабушка должна представить соответствующий список документов, что подтверждает родительскую непричастность к детям. После рассмотрения указанных причин, бабушку назначают опекуном и перечисляют ей выплаты на детей.

Отпуск по уходу за ребенком работающей бабушке

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через.

Как оформить отпуск по уходу за ребенком бабушке, чтобы сохранить пособие — мнение юриста

Здравствуйте, я не работаюшая,но после родов хочу пойти работать. Отпуск по уходу за ребенком хочу оформить на работающую бабушку, но ее работодатель против т. Работодатель не имеет право отказать бабушке в предоставлении отпуска по уходу за ребенком. Ко всему прочему, пособие выплачивается из средств ФСС, а не работодателя. Если бабушка работает, то она имеет право оформить отпуск по уходу за ребенком согласно ст. Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком. По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

Я работающая бабушка-пенсионерка. Хочу оформить на себя отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Какие документы вправе потребовать.

Условия предоставления декретного отпуска бабушке или дедушке

В нашей стране декретные предоставляются не только мамам. Малые размеры пособия не дают возможность содержать семью, и поэтому очень часто мамам приходится нанимать няню или предоставить такую возможность родственникам.

Можно ли переоформить работающей бабушке отпуск по уходу за внуком и что для этого необходимо?

Законодательство не запрещает оформлять декретный отпуск на бабушку с одной из сторон — мамы или папы новорожденного. Дорогие читатели!

Как пояснили "Российской газете" в минтруде, взять отпуск по уходу за ребенком можно с первого дня его рождения. Точнее, с того дня, как у мамы закончится больничный по беременности и родам, то есть спустя 70 дней после появления малыша на свет. В реальности случаев таких совсем немного, так мало, что, как оказалось, даже статистики на этот счет не ведется.

Бабушка может ли взять отпуск по уходу за ребенком

Статья Трудового кодекса устанавливает право матери на отпуск по уходу за малышом до 3 лет, или, говоря народным языком, на декрет. Ситуации, в которых новоиспеченная мама не имеет возможности ухаживать за ребенком, встречаются часто. В таком случае декрет можно оформить на другого члена семьи. Напомним, что также работник может попросить выдать ему материальную помощь.

Как работающей бабушке оформить отпуск по уходу за ребенком

Размер пособия Список документов для декрета бабушке Декретом обычно называют время больничного, который выдают будущей маме в женской консультации на сроке 30 недель беременности. Он дается сразу на дней и может быть продлен при осложненных родах. В это время работать женщина не может, так как период уже оплачен как больничный лист, а дважды оплатить одно и то же время и работа, и больничный нельзя. После декрета оформляется отпуск по уходу за ребенком.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Расчет декретных выплат на онлайн калькуляторе - Socstrah24
Комментарии 7
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ферапонт

    Полностью разделяю Ваше мнение. Мне кажется это отличная идея. Я согласен с Вами.

  2. Марта

    Бесподобный топик, мне интересно ))))

  3. Азарий

    Я извиняюсь, но, по-моему, Вы ошибаетесь. Предлагаю это обсудить.

  4. tiosumpjumpclem

    Понравился ваш сайт

  5. lasidgtigo

    Конечно. И я с этим столкнулся. Можем пообщаться на эту тему.

  6. Алиса

    Можно и по этому вопросу, ведь только в споре может быть достигнута истина. :)

  7. Серафима

    спасибо и удачи в организации своего дела